Recrutement

Entrepose Echafaudages, spécialisée dans l’échafaudage et l’étaiement depuis plus de 80 ans, recrute chaque année de nouveaux talents pour assurer le développement de ses activités dans le Bâtiment, les Travaux Publics et l’Industrie, afin de renforcer sa présence en France et à l’International.

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CONDUCTEUR DE TRAVAUX H/F – MONTREUIL (Dept. 93) 04/04/2024

Type de contrat: CDI
Entrepose Echafaudages est une société française d’environ 400 salariés présente depuis près de 90 ans dans les marchés de l'échafaudage et de l'étaiement.

Principales missions

Le/la conducteur – Contrôleur de travaux a pour missions d’assurer l’organisation, le suivi et le bon achèvement des chantiers dont il a la charge. Il analyse les risques du projet et anticipe les éventuels problèmes liés à la sécurité et à la réglementation. Il est garant de la qualité de l'ouvrage et est force de proposition pour optimiser les opérations. Il transmet au chef de chantier les informations et les documents utiles à la bonne exécution des chantiers.
Pour des raisons de capacité ou de spécialité, certains travaux sont confiés en sous-traitance à des sociétés spécialisés dans le montage des échafaudages ou des étaiements. Le/la conducteur(rice) -contrôleur(se) de travaux est donc amené à gérer deux types de chantiers très différents :
Les travaux avec le personnel de la société. Dans ce cas, le rôle du/de la conducteur(rice) de travaux est de diriger les travaux sur le chantier
Les travaux confiés en sous traitance. Dans ce cas le/la contrôleur(se) de travaux est chargé(e) de veiller à la bonne exécution du contrat établi entre le sous-traitant et la société.
De manière générale, il/elle a en outre la charge de :
Préparer les dossiers des chantiers :
•    Organiser les chantiers et les interventions
•    Participer à la rédaction des PPSPS
•    Prendre en compte les qualifications et les habilitations nécessaires
Ouvrir le chantier :
•    Obtenir les documents nécessaires aux interventions
•    Préparer et sécuriser les zones
•    Réceptionner et contrôler les approvisionnements
•    Effectuer l’accueil du personnel (accueil sécurité, vérification des habilitations…)
Suivre le déroulement du chantier :
•    Sensibiliser et veiller aux respects des consignes de sécurité
•    Contrôler les structures (repérer les modifications, les surcharges, les mauvaises utilisations…)
•    Gérer le personnel du chantier
•    Contrôler les délais de réalisation (avancement des travaux, adaptation du planning et des moyens…)
•    Participer aux réunions de chantier et de manière générale représenter l’entreprise sur les chantiers dont il a la charge
Organiser la réception du chantier
•    Clôturer le chantier
•    Organiser le repli
•    Réunir et contrôler les éléments nécessaires à la facturation
•    Analyser les résultats
•    Assurer la conservation des pièces nécessaires
Assurer les remontées au responsable Travaux de toute information pertinente (incident, accident ; litige…)
Ces missions ne sont pas exhaustives et sont par nature évolutives en fonction des besoins de l’entreprise.

Compétences requises

Savoir Faire
•    Lire et interpréter des plans de montage
•    Maitriser les règles de sécurité applicables
•    Être à l’aise avec les outils informatiques
Savoir Être
•    Autonomie
•    Bon communicant
•    Savoir gérer son stress
•    Savoir s’adapter à différents interlocuteurs internes et externes
•    Anticipation, réactivité et adaptabilité
•    Capacité à être force de proposition

Profil recherché


Récemment diplômé d’une école d’ingénieur / Master 2 avec une spécialité BTP ou Génie Civil avec première expérience dans une fonction similaire ou conducteur de travaux expérimenté (minima 5 ans)

Autres informations sur le poste


Type de contrat : CDI à pourvoir immédiatement
Lieu : Chantiers en région parisienne et départements limitrophes. Agence de rattachement à montreuil (93) à environ 10 mn à pied du métro (ligne 1) et du RER A (Vincennes)
Salaire : selon profil et expérience
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Statut : Cadre
Avantages :
•    Participation
•    Prise en charge du transport quotidien
•    RTT
Programmation :
•    Du lundi au vendredi
•    Période de travail de 8 Heures
•    Travail en journée
Types de primes et de gratifications :
•    Prime annuelle
Langue :
•    Anglais (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel